BYOD – Já ouviu falar?

BYOD é a abreviatura de Bring Your Own Device, ou em tradução livre: traga seu próprio dispositivo. Esse dispositivo pode ser um notebook, um tablet ou smartphone. Ou seja, um colaborador pode trazer seu equipamento pessoal para dentro da empresa e trabalhar normalmente, desta forma, o empregador não teria o “custo” da compra de um bom equipamento para o colaborador exercer sua função de forma eficiente e rápida.

Mas, até que ponto isso é vantagem para a empresa? A dúvida é relacionada à forma como é usado o dispositivo no seu local de trabalho, pois dentro do ambiente de rede, um notebook pode “derrubar” toda a estrutura infectando todos os demais computadores que não possuírem um bom anti-vírus, e desta forma o barato passa a ser caro, sem mencionar, se os servidores também acabarem sendo infectados, que será outra dor de cabeça enorme.

Outro ponto a ser verificado, é a quantidade de dispositivos que estão conectados à rede e limitar seu uso, pois pode-se conectar um tablet ou smartphone na rede sem fio, simplesmente para usar as redes sociais, que levam a outro problema, que é a produtividade.

Um bom plano para o uso de dispositivos pessoais dentro das organizações, é redigir um excelente contrato junto com o departamento jurídico, para que as pessoas tenham conhecimento da gravidade que pode ocorrer com o uso de seus dispositivos, e fazendo-os que estejam sempre dentro das regras que podem ser impostas pela empresa, para o bom andamento das funções diárias das pessoas.

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Everton De Villa Torres
Diretor Financeiro NTI
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Núcleo de Profissionais e Gestores de TI

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